类别 帐号 密码
免费求职登记 | 企业招聘注册 | 招聘会 区县招聘: 仁寿 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力资源网——四川省眉山市最大的网上人才市场,四川省首家3R级人才市场
设为首页|加入收藏

会员单位 3073
总 招 聘 33953
有效招聘 41

总人才库 192743
本月新增 32
本周新增 9
首 页
个人求职
招 聘 会
人才搜索
人事代理
高校频道
招考信息
自主创业
见习基地
就业指导

 

  招聘会信息:
<<<点击报名参会 点击查看招聘会详细信息|展位预订情况 | 参会地点 | 入场须知
     
  企业报名参会>> | 展位分布 | 报名情况 | 参会地点 | 入场须知  
  简历指南

透视招聘经理如何筛选...

人才机构开打简历战 ...

三成毕业生赞同为工作...

制作简历的要诀:精确...

都是简历惹的祸

求职大讲堂:个性化简...

英才实用型:如何确保...

透视招聘经理如何筛选...

大学应届毕业生质疑招...

求职信的结构:开头、...

  面试宝典

上海通用汽车(SGM)...

外企面试的经典试题及...

名企招聘 邀你一起玩...

北大女生过关斩将杀进...

500强名企:求职中要...

Google的创意面试

世界500强高管的求职...

外企老总现场讲应聘经

跨国公司的应聘心得

简历模板 更多>>

 医疗行业商务经理

 房产高级项目经理

 中文简历:应聘品管主管

 中文简历--生产营运经理

  行政助理

  高级销售

  有工作经验者英文简历

  英文简历--高级市场经理

职业规划 更多>>
  如何才能转行

  升职与择职的至尊要领

  当官不是唯一的成功出路

  想跳槽的编辑怎样规划?

  大学生求职“钱”途排行榜

  大学生就业之初欲轻生 工作...

  又是一年就业难 大学生该怎...

  初入职场:素描“新鲜人”苦...

眉山市中医医院关于“2025年招聘人才”的公示 (1-9)
眉山东坡产业发展投资有限公司市场化招聘紧缺人才及下属企业职业经理人的公告 (1-5)
中共眉山市东坡区委组织部眉山市东坡区人力资源和社会保障局关于2025年下半年眉山市东坡区公开考核招聘教育类优秀人才的公告 (12-20)
四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院眉山市妇幼保健院关于眉山市第一托育园拟聘用工作人员的公示 (12-24)
眉山市殡仪馆关于2025年公开招聘自聘临时人员(第二次)拟聘人员的公示 (12-18)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘药房工作人员拟聘用人员的公示 (11-26)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员递补人员体检事项的公告 (11-21)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员体检有关事项的公告 (11-14)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员考试人员总成绩及排名的公告 (11-6)
眉山市中医医院关于“2025年成熟人才招聘”拟录用人员的公示 (10-30)
眉山市中医医院招聘人才的公告 (10-22)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于招聘临聘人员的公告 (10-20)
眉山市东坡区松江镇卫生院关于公开招聘编外工作人员的公告 (10-15)
眉山市企业需求信息 (9-22)
眉山市东坡区万胜镇卫生院关于编外人员拟聘人员信息公示 (9-3)
眉山市中医医院关于2025年成熟人才招聘的公告 (9-2)
四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院眉山市妇幼保健院关于眉山市第一托育园拟聘用工作人员的公示 (8-29)
眉山市东坡区万胜镇卫生院关于招聘临聘人员的公告 (8-25)
眉山市东坡区尚义镇卫生院关于编外人员拟聘人员信息公示 (8-20)
社招|四川工行2025年社会招聘正式启动 (8-8)
简历制作
简历模板
简历技巧
面试经验
面试须知
名企面试
初入职场
劳动法苑
薪酬杂谈
 
范围: 关键字: 欢迎选择眉州人才网WWW.MSDPRC.COM全文检索服务
 
 
  劳动争议案例
· 未经双方协商 不得变换工种

· 带薪休假才是工薪阶层的“黄...

· 经营权可否成为商品

· 高收入者个税申报制度设计值...

· 单方解除劳动合同如何赔偿

  劳动仲裁
· 辞退员工的四种情形

· 成立工会,外企躲不掉的责任

· 劳动争议处理应遵循的原则

· 当事人在法定期间内转移资产...

· 这样扣款合理吗?

  初入职场
· 工作之初 必有三问

· 初来乍到者的先知先觉

· 不在背后议论和公司有关的禁忌

· 工作伊始的交际之道

· 职场升迁的五大杀手

  薪酬福利
· 白领丽人三大苦闷“薪情”

· 人力资源总监年薪达20万 最...

· 揭开“薪酬调查”的面纱

· 上市公司高管与员工薪酬差距...

· 职业经理人薪酬面面观

  职场生存
· 工作中,你敢和老板吵架吗?

· 企业晋升管理者,主要考虑两...

· 与上司的意见有分歧你该如何...

· 员工必须服从领导指派的任务...

· 遇到一个色上司怎么办?

  升职跳槽
· 跳槽前后少动口

· 在见习期辞职有何特点?

· 成功跳槽离不开职业顾问

· 35岁 甭想跳槽

· 该不该向升职说不?

  面试须知
· 面试官提问,其实不可怕

· 找工作要做十件事

· 求职面试个人资料的准备

· 求职面试个人资料的准备

· 如何选择高薪企业就业

  面试经验
· 我惨痛的公务员面试经历

· 北大应届女生自曝面试经历

· 面试,树立良好的第一印象

· 招聘行业网络求职的小“歪”...

· 面试:别因细节败在职业修养上

 
  热门文章(点击排行)  
 行政助理

 如何才能转行

 大学生求职“钱”途排行榜

 升职与择职的至尊要领

 大学生就业之初欲轻生 工作压力大...

 医疗行业商务经理

 又是一年就业难 大学生该怎么找工...

 高级销售

 房产高级项目经理

 当官不是唯一的成功出路

  面试经典问答选编
[常规问题] 经典面试问题回答思路

[常规问题] 大学生面试的十大常见问题

[五花八门] 外企面试怪题实例

[五花八门] 外企招聘程序揭秘

[常规问题] 面对面试的“十大必考题...

[常规问题] 面试中非语言交流:逃脱...

[常规问题] 如何做好一场行为性面试?

[常规问题] 招聘会上如何脱颖而出

[常规问题] 面试考官场外说“法”

[常规问题] 常见面试题目解析

[英文问题] 代替上司在做首次年度总...

[英文问题] 描述你的理想职业

[英文问题] 面试英语10问

[五花八门] 面试官询问的刁钻问题

 
市场简介 | 各部职能 | 市场动态 | 收费标准 | 法律声明 | 隐私声明 | 合作单位 | 资质荣誉 | 媒体报道 | 联系方式 | 关于我们 | 友情链接 | 标志释意 | 广告服务 | 站内地图
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市场] 版权所有 .All rights reserved.

蜀ICP备05015773号

川公网安备 51140202000247号

地址:四川省眉山市红星东路二段91号三楼(玫瑰园八区对面)
联系电话:028-38221772[交流部] 38236360[综合部] 38235345[代理部] 传真:028-38236360
邮编:620010 Email:msdprc@qq.com 网址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM