RACHELSUSU说：怎样在职场维权？现在很多私人老板是不在乎员工的人格以及死活。尤其是现在做工程的行业。由于我是刚毕业的学生，造价行业对经验的要求很高，好的工作动辄就要5—10年的经验，我自身也没有太好的条件寻找新工作。所以不敢和现在的老板谈权利！怕自己失去唯一的就业机会。怎么办？

　　李宝元说：人权最基本的是“生存权”，连基本的生存权都没有保障还奢谈什么“维权”！其实，初入职场的年轻人，不要将现实想象得太“黑暗”，现实没有那么可怕，那为什么初涉职业的新人老觉得老板“狠心”或“黑心”，工作环境“漆黑一片”呢？大多数情况下都是自己将学生时代的“理想主义”照进了现实中来，主观臆测映射的结果。年轻人正在青春年少、风华正茂时节，年轻气盛，往往把谁都不放在眼里，最受不得“委曲”，在这种情况下如果一些“有志者”能够调整心态，有充分的、积极的“思想准备”，敢于“忍辱负重”、“卧薪尝胆”，不怕“吃小亏”，修炼几年下来，将来定会有“出头之日”，获得难得机遇和机会，干出一些“惊天动地”的事业的！反之，还没有进入状态的，就老想着“维权维权”什么的，看似很聪明，其实是“小聪明、吃大亏”，到头来聪明反被聪明误难有“出息”机会。

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