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大学应届毕业生质疑招聘会:13份简历无一回音
2007年9月4日,已点击:6248次  来源:   [打印本页] [收藏本页] [关闭窗口]
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“现在招聘会虽然多,但应届毕业生的简历投出去后很少有回音。”近日,湖南大学商学院的小陈从一个招聘会场出来后说。类似的抱怨出现在很多应届毕业生中,然而他们又不愿放弃,只好继续奔波在众多招聘会中。
■现状
应届生受冷遇
2004年秋季大型人才交流(长沙)洽谈会近日在中国现代农业博览会展中心举行。记者在现场发现,大部分单位提出相同的招聘要求:有相关工作经验者优先。一家日用品公司干脆声明“不招应届毕业生”。
小陈称,从10月起,他共参加了4场招聘会。每次买门票进了招聘会场后,发现很多招聘单位不要应届生。“每次参加招聘会都感觉很受伤。”他说,尽管在招聘会上投出了13份简历,但没有收到任何回音。
一些招聘会太草率
更令应届毕业生郁闷的是,招聘会越开越多,而效率却非常低。10月至11月,长沙有10余场招聘会,但很多招聘会让踌躇满志的毕业生备感无奈。“一些招聘会太草率!”湖南大学商学院的小周认为,招聘场地大多马马虎虎,招聘单位的态度随随便便。“许多招聘会去的是重复的用人单位,招同样的人。”他说。记者了解到,招聘会门票最便宜的5元,最贵的10元。一些学生一天参加四五场,仅门票就要花去四五十元。小周说:“这样对我们找工作没有切实帮助,还浪费了我们的时间和金钱。”
■希望
“专场”多多益善
许多毕业生告诉记者,他们信赖由省教育厅主办的招聘会,并希望这种招聘会能多举行一些。省教育厅高校毕业生就业指导中心一工作人员表示,目前除了教育主管部门举办的招聘会是针对应届毕业生外,其他单位主办的招聘会大多不是这样,因而带有明显的赢利性质。该工作人员介绍,11月、12月,省教育厅还将举办两场专门针对师范类、医药类应届毕业生的招聘会。



来源:三湘都市报
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