从我七月末决定找工作之后就开始相关的准备了。因为我所学的就是IT行当的东西，其他行业也没有特别多地了解。更关键的是我挺喜欢IT这个行业的，所以就决定进入这个行业。宣讲会的时候我才慢慢开始了解爱默生。
　　爱默生一，二，三面全是群殴，这一点是出乎我意料之外的。
　　一面的时候，每人有三分钟，第一分钟时自我介绍，后两分钟是即兴演讲。二面是应聘者分成两组辩论，我们这组有一个辩题是“企业是以制度为本还是以人为本”。三面是做案例分析，我这一组的案例是联通要买电源，我们要为本公司的竞标做一个分析。
　　爱默生对销售工程师的实际要求和Job Description里写道的还不是完全一样，它的考察模型有四个部分。一，强烈的企图心。二，逻辑思维能力。三，终身学习能力。四，团队精神。
　　虽然不是很牛的Offer，但是总结自己找工作的经验来讲，主要有以下几点跟大家分享：
　　1.找工作先要对自己的求职有一个清晰的目标，接下来的就是目标调研，准备简历，笔试面试，这样一步步往下走。
　　2.多看看公司的相关信息，在公司网站上都能查到，面试的经验在各大高校的bbs上也很多。
　　3.态度要端正。不管我的能力究竟怎样，我是尽力去做这么一件事的。事实上我第一轮面试并不顺利，最初的二面的名单里并没有我，但是我有强烈的企图心，我相信我的实力，我要求HR再给我一个展示的机会。也许是我这种强烈的企图心打动了面试官，她给了我这么一个机会，后来的二，三，四面我的状态越来越好，也越走越顺。回想起来这些也都得益于我最初的努力，得益于我强烈的企图心。
　　4.一开始我决定要找工作，实际上还是比较迷茫，我需要有人来引导我，所以我第一时间选择了求职培训。实际上求职培训从某个角度上来说是一个捷径，它提供了我们一个机会用钱来买到别人多年来的求职经验。
　　5.还有一点是：求职不能单兵作战。大家要抱成一个团，有什么东西都要共享，不要内耗，这样才能双赢，多赢。
　　编辑：曾妍