应聘意向: 销售经理·销售主管/项目执行·协调人员/客户服务经理·客户服务主管/行政专员·助理
/ 户口所在地:眉山市东坡区 |
姓名: |
李瑞林
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性别: |
男 |
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出生年月: |
1987年5月29日 |
政治面貌: |
党员 |
民族: |
汉族 |
婚姻状况: |
离异 |
身高: |
174厘米 |
视力: |
轻度近视 |
目前工作地: |
四川省眉山市 |
户口所在地: |
眉山市东坡区 |
人事档案所在地: |
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现月收入: |
5000元人民币/月
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应聘意向: |
销售经理·销售主管/项目执行·协调人员/客户服务经理·客户服务主管/行政专员·助理 |
月薪要求: |
0 |
食宿要求: |
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意向工作地: |
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其它意向或要求: |
眉山市周边,早九晚五 |
自我评述: |
1、有13年国营大型企业工作经验,熟悉规范管理制度,对于相关的管理制度也有一定认识。 2、爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽。 2、有良好的沟通能力和协调能力,语言表达能力、亲和力佳。 3、为人正直、性格开朗、乐观向上。 |
学历: |
大学本科
学历类型为(成人教育) |
毕业时间: |
2011-7-1 |
毕业学校: |
重庆大学 |
所学专业: |
市场营销 |
受教育经历: |
2004年9月至2007年6月就读成都华夏旅游商务学校 2008年9月至2011年7月就读重庆大学网络教育 |
工作年限: |
13年 |
具体工作经历: |
2007年参加工作 就职于攀钢集团眉山中铁冷弯型钢有限责任公司 2007年--2009年 担任车间质量检测组副组长 工作业绩: 1、组织质检部开展ISO 9001 评审工作,通过评审工作对钢材质量检验规范标准进行了修订。 2、组织质检部开展新产品的质检规范编制工作。 3、组织质检部逐步推进工序巡检工作,提升了产品质量,对状态标识、关键环节点的检测、潜在危险源等方面开展了专项工作。 4、完善了质检检测的有关制度,对质量事故的处理、建档及对策措施等相关制度进行了完善。 2010年--2020年 销售部客户经理 1、2016、2017年获得公司优秀员工称号。通过开展产品招标工作、企业公关等工作提升了个人综合能力。 2、完成公司销售目标,并在2018年和2019年获得公司销售冠军称号。 3、通过编制销售数据对比、分析及总结形成了一套工作改善计划。 |
计算机能力: |
熟练 |
驾驶技术: |
C照 |
普通话水平: |
标准 |
外语水平: |
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个人特长: |
热爱运动:喜欢跑步、打篮球。 |
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