| 应聘意向: 生产经理·车间主任/厂长·副厂长/质量管理(QA·QC)/采购管理
/ 户口所在地:眉山彭山区 |
| 姓名： |
王××(申请隐藏姓名)
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性别： |
男 |
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| 出生年月： |
1983年6月30日 |
政治面貌： |
团员 |
| 民族： |
汉族 |
婚姻状况： |
已婚 |
| 身高： |
171厘米 |
视力： |
正常 |
| 目前工作地： |
四川省成都市 |
户口所在地： |
眉山彭山区 |
| 人事档案所在地： |
眉山 |
现月收入： |
8000元人民币/月
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| 应聘意向： |
生产经理·车间主任/厂长·副厂长/质量管理(QA·QC)/采购管理 |
| 月薪要求： |
0 |
| 食宿要求： |
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| 意向工作地： |
成都地区、眉山地区 |
| 其它意向或要求： |
提供食宿；有外出培训的机会； |
| 自我评述： |
1、生产现场管控能力强,有扎实的现场处理异常的能力；
2、分析经验丰富,曾从事生产主管、制程主管、现场质量主管、生产经理的工作,能扑捉到问题的关键点；
3、较强的沟通协调性,能及时组建团队共同解决问题,能起主导作用；
4、原则性强,有自己的见解且不易被其他人左右；
5、抗压能力强,能处理好与下属的关系并能出色的完成领导交代的任务；
以上是简单的自我评价,希望能得到一个为贵公司创造价值帮自己实现价值的机会。 |
| 学历： |
大专
学历类型为（普通高校） |
毕业时间： |
2004-7 |
| 毕业学校： |
成都电子机械高等专科学校 |
所学专业： |
电子信息科学与技术 |
| 受教育经历： |
2001/9 -- 2004/6 成都电子机械高等专科学校2011/9 -- 2011/9 四川三峡认证有限公司 《ISO9001体系培训》 获得：ISO9001内审员资格证书2010/11-2010/11 四川德迅企业管理顾问有限公司 《绩效管理与目标设定》培训 获得：培训结业证2013/11--2013/11 四川博森培训学校 《HACCP质量体系培训》 获得： HACCP内审员资格2010/5-2010/5 四川博盟管理咨询有限公司 《全面质量管理》培训 获得：培训结业证2017/12 四川三峡认证有限公司 培训课程：HACCP体系管理培训所获证书：HACPP内审资格证 |
| 工作年限： |
10年 |
| 具体工作经历： |
2017/10-2020/4四川川辣源食品有限公司| 生产主管行业类别：制造型企业 企业性质：民企 | 规模：100-300人 | 职位月薪：5000-8000元/月工作描述：1、根据市场部的订单情况组织生产，制定所辖车间生产计划并完成生产任务；2、按生产计划安排调度人员、物料，严格按工艺执行生产作业，处理生产过程中的异常及问题；3、制订、修订所管辖车间范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行和考核；4、开展安全管理活动，定期组织对车间进行安全检查和改善；5、检查车间上报生产报表，并向直属领导汇报当日生产工作；6、协调公司各部门对生产部的协调、配合，以保证生产的正常运行。7、对所辖车间现场质量监控及异常处理；8、定期主持召开、参加生产计划会、车间早会，并对会议决议执行情况进行监督、检查；9、负责定期完成部门培训（一线员工、基层班组长的培训）；10、推进6S现场管理和TPM管理实现生产车间标准化管理、目视化管理、看板化管理；11、负责所辖车间设备的维护和保养；12、完成上级领导安排的其它工作。2014/9--2017/7上海海立集团四川富生电器有限公司| 质量主管 生产主管行业类别：制造型企业 企业性质：上市民企 | 规模：100-300人 | 职位月薪：5000-8000元/月工作描述：1、加强工艺管理，严格工艺纪律，全面掌握保证产品质量的工序能力；2、组织好质量检验工作，如正确规定检验点，合理选择检验方式，建立好专群结合的检验队伍等等；3、准确地进行质量动态的统计与分析，健全原始记录，并由专人负责，严格进行；4、 加强不合格品的统计与分析，并上报；5、实行工序质量控制，如对于需要加强监督的，需要特殊技术的，质量不稳定的工序应设立管制点，进行质量控制；有条件的工序采用控制图进行质量控制；6、有计划地组织QC小组活动，解决生产中的质量问题；7、负责下属IQC、IPQC、OQC工作安排和检查；8、负责每日早会的召开；9、完成上级领导安排的其它工作。2007/09 – 2014/7四川飞普科技有限公司 | 生产部无源车间主管、制程主管 行业类别：电子技术/半导体/集成电路/通信原件 | 企业性质：民营 | 规模：500-999人 | 职位月薪：4000-6000元/月工作描述：1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行；2、根据商务部订单计划，组织制订本部门的生产计划，监督及落实跟进；3、合理调配人员、设备、材料，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。4、对生产中的各项数据进行分析及评估，并进行每周、每月的总结与建议，定期向领导汇报；5、对生产部的物料用量正常或者异常作评估；根据每款产品的BOM单用量、操作工艺及产品难易度、生产损耗等作出分析便于改善；6、定期对商务、采购、工程、品质各部进行各项沟通；7、定期主持召开、参加生产会议：生产调度会、计划与目标会议、生产部早会，并对会议决议执行情况进行监督、检查；8、依据部门的实际运作，建立各项提高生产效益（各项考核措施、现场管理技能等）节约生产成本的措施;9、落实、参与部门培训（一线员工、基层管理人员的培训）；10、推进6S现场管理，实现生产车间标准化管理；11、负责制程组IE工程师、产线技术员的工作安排、检查、考核；针对车间和厂区限期实行IE评估，确保工厂产能最大化提升，设备最大化利用率，面积最大化使用率；12、配合IPQC、QA、技术部工程师对产线质量问题进行及时分析、处理；13、安排、监督、考核ERP节点人员工作；14、完成上级领导交予的其它工作安排；2004/11 -- 2007/07 四川光恒通信技术有限公司 | 有源车间焊机组组长行业类别：电子技术/半导体/集成电路 | 企业性质：民营 | 规模：100-499人 | 职位月薪：2001-4000元/月工作描述：1、根据生产部定单排程情况，安排班组生产计划；2、生产部门的产能安排、工艺制程评估设计、岗位职责及生产成本预算、控制成本、提高效率，及时组织生产内部会议做好各部门信息传递与沟通，确保生产任务高质量的完成。3、完成员工培训计划；4、解决生产线出现的技术、质量问题；5、完成班组绩效考核； |
| 计算机能力： |
熟练 |
驾驶技术： |
C照 |
| 普通话水平： |
一般 |
外语水平： |
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| 个人特长： |
个人培训经历：
四川博盟管理咨询有限公司 2010/5 – 2010/5
培训课程：《全面质量管理》课程
所获证书：培训结业证
四川德迅企业管理顾问有限公司 2010/11 – 2010/11
培训课程：《绩效管理与目标设定》课程
所获证书：培训结业证
四川三峡认证有限公司 2012/07 -- 2012/10
培训课程：《ISO9000体系管理》课程
所获证书：ISO9000质量管理体系内审员资格证书
四川博森培训学校 2013/11 – 2013/12
培训课程：《HACCP质量体系》培训课程
所获证书：HACCP内审员资格证书
个人项目经验：
2012/6 -- 2012/10 ：部门相关产品报废回收利用项目
项目描述：负责部门LC、SC、TOSA和ROSA类产品报废后再生利用，利用率达到90%，降低了公司生产成本，增加了公司盈利。
责任描述：项目负责人
2012/5 -- 2012/12 ：产线普通操作模式技改流水线项目
项目描述：负责部门的产品由多年的单一操作模式改变成为流水线，通过整合、实验、检查、对比、改正等项目操作方式，使项目成功将产品直通率提高了5%以上，降低了投入产出比，增加了公司盈利；
责任描述：项目负责人
2011/2 -- 2011/7 ：部门报废品降低项目
项目描述：负责部门的成本控制与节降，同时提高生产线不合格品分拆后零件的回收、产出。计划实施后为公司节约10%以上成本用量，增加公司盈利。
责任描述：项目负责人
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